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Strategische/r Einkäufer/in Bau (Hoch- und Tiefbau) (m/w)

Bern

Job Typ

Vollzeit

Arbeitsmodell

Hybrid

Gehaltsstufe

CHF 100'000 bis 120'000.-

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Verantwortung für die Beschaffung sämtlicher Bauleistungen im Hoch- und Tiefbau im Rahmen unserer Infrastrukturprojekte

  • Planung, Leitung und Durchführung von Ausschreibungen unter Berücksichtigung des öffentlichen Beschaffungsrechts sowie Verfassen von Evaluationsberichten

  • Führen von Vertrags- und Nachvertragsverhandlungen in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung und dem Rechtsdienst

  • Erstellung von Beschaffungsplänen, um Synergien bei Mengen, Produkten und Lieferanten optimal zu nutzen

  • Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Strategie für die Warengruppe "Bauleistungen" mit Fokus auf Lebenszykluskosten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene höhere Ausbildung in Betriebswirtschaft (Uni / FH / HF) oder als Wirtschaftsingenieur/in

  • Idealerweise Vertiefung im Bereich Einkauf, Supply Chain Management oder ähnlichen Fachgebieten

  • Fundierte Kenntnisse der Schweizer Baubranche und des öffentlichen Vergaberechts

  • Nachgewiesene Erfahrung im technischen oder kommerziellen Einkauf von Bauleistungen

  • Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und ergebnisorientiertes Handeln

Benefits / Pluspunkte:

  • Mobilitätsvergünstigungen: Kostenlose oder vergünstigte Abonnements für den öffentlichen Verkehr, Rabatte für internationale Reisen sowie zusätzliche Ermäßigungen bei Mobilitätsanbietern.

  • Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und Modelle wie Teilzeit oder Jobsharing.

  • Weiterbildung: Umfangreiche interne Schulungen und finanzielle Unterstützung für externe Weiterbildungen.

  • Familienfreundlich: Großzügige Elternzeitregelungen und Betreuungszulagen.

  • Zusätzliche Freizeit: 4 bis 7 Wochen Urlaub, Kauf zusätzlicher Ferientage möglich, bezahlte Brückentage, Sabbaticals.

  • Gesundheitsförderung: Angebote zur Ergonomie und Gesundheitsvorsorge, Fitpass, umfassender Schutz bei längerer Arbeitsunfähigkeit.

  • Kommunikationsvorteile: Kostenloses Handy-Abo und Vergünstigungen beim Gerätekauf.

  • Attraktive Schichtzulagen: Überdurchschnittliche Vergütung für Nacht- und Feiertagsarbeit.

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2024

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